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20201029【快訊】肯定本市教育局從善如流,接受本會建議,停止執行「校內人員遭投訴達3次以上之調查」

張貼者:2020年10月28日 下午10:56台中市教師會台中市教師職業工會/   [ 已更新 2020年11月17日 下午11:02 ]
肯定本市教育局從善如流,接受本會建議,停止執行「校內人員遭投訴達3次以上之調查」

1109/10/26台中市教師職業工會(下稱:本會)對本市教育局要求各校填復「1097月至9月學校校內人員遭投訴達3次(含)以上事件彙整表」表達不同意見,並主張應即廢止,本市教育局於109/10/29公告「停止執行彙整作業」,本會表達肯定。

2、本會認為學校是教育機關非服務型機構,學校對於家長的投訴本就負有調查、溝通之責;關於孩子輔導管教問題,親師間也應有充分交換意見的空間,創造雙贏,對學生學習問題才有所助益。

3、倘學校有發生教師疑似教學不力、不當管教及霸凌等校園事件之投訴,學校本權責應依《高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法》、《校園霸凌防制準則》、《公立高級中等以下學校教師成績考核辦法》…等規範,落實調查程序釐清事實、處理之責,並依校安通報機制辦理,以保障學生權益為是。